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北京市体育竞赛管理中心关于报送2019年度北京市体育竞赛裁判员管理工作总结及2020年度工作计划的通知
2019-11-06 15:01:02  |  北京市体育竞赛管理中心
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京体竞管字〔2019〕260号

各市级单项协会:

  2019年,在市体育局的坚强领导下,我市体育竞赛裁判员队伍不断发展壮大,为保证全市体育竞赛活动公平、公正、有序开展做出了积极贡献。为进一步提升裁判员管理工作水平,请各市级单项协会全面总结2019年工作,研究谋划2020年工作思路和举措,为顺利完成“十三五”裁判员发展规划目标打下基础。为做好工作总结和工作计划报送工作,现就相关事宜通知如下:

  一、指导思想

  深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记对于体育工作的重要指示精神,紧紧围绕首都城市发展的“四个中心”战略定位,以筹办北京2022年冬奥会和推进京津冀协同发展为契机,科学制定裁判员发展规划,完善裁判员管理工作体系,促进各项目裁判员协调发展,打造适应新时期体育事业发展需要的年轻化、专业化、国际化的裁判员队伍,为加快北京国际体育中心城市建设,将北京打造成为国际一流的和谐宜居之都做出贡献。

  二、工作目标

  认真组织落实《北京市体育竞赛裁判员管理办法》,加强各市级单项协会裁委会规范化建设,全面做好裁判员资格认证、培训、考核、注册、选派等管理工作,大力提升裁判员队伍的综合素质和服务水平,保证我市体育竞赛活动公平、公正、有序进行;立足服务北京2022年冬奥会重点任务和落实全民健身国家战略,加大各项目尤其是冰雪项目裁判员培养力度,构建与首都地位、奥运城市相适应的裁判员队伍。

  三、报送内容

  (一)2019年度裁判员管理工作总结

  1.组织落实《北京市体育竞赛裁判员管理办法》,推进协会裁委会组织建设工作进展情况、推进措施以及取得的成效;

  2.本项目全年裁判员培训工作完成情况,竞赛中心拨付的裁判员培训经费(包括培训费和讲课费)支出使用情况;

  3.本项目为全年市级以上赛事选派裁判员情况;

  4.分析工作中存在的问题并提出改进措施和相关建议;

  5.提供至少2张裁委会培训或相关活动照片。

  (二)2020年度裁判员管理工作计划

  1.协会裁委会组织建设工作计划:裁委会组织不完善的协会,应制定裁委会组织建设工作计划;未成立裁委会的协会,应成立裁判员考核工作小组,配合竞赛中心完成裁判员管理工作。

  2.本项目全年裁判员培训计划及培训方案:日常业务培训要求至少每年举行两次,晋级培训根据该项目裁判员整体发展规划执行,原则上要求至少每两年举行一次。培训计划表内容见附表。同时,根据培训计划制定相应的培训方案,具体包括培训内容、授课教师信息、考核办法等内容。

  3.依据本项目赛事发展及裁判员培养现状,认真谋划,提出“十四五”时期(2021—2025年)裁判员发展规划,具体包括发展目标人数、主要依据、年度计划培训人数等内容。

  四、工作要求

  (一)请各市级单项协会高度重视,认真总结、梳理,并指派专人负责报送工作。工作总结要内容全面,条理清晰,数据准确,注意突出特色和亮点,注重提炼经验做法和创新举措,真实反映存在的问题。工作计划要明确目标和重点任务,提出具体措施,做到目标明确、重点突出、措施得力。裁判员培训内容、时间要尽可能准确,严格落实培训方案,把好授课、考核关。

  (二)工作总结、工作计划应加盖公章后,于2019年11月19日前将纸质版文件送交至北京市体育竞赛管理中心管理二部(地址:先农坛体育场2号楼南侧317室),同时将电子版文件发送至邮箱:1716720549@qq.com。

  附件:2020年北京市体育竞赛裁判员培训计划表

  北京市体育竞赛管理中心     

  2019年11月6日         

  (联系人:王赫为;联系电话:63049729)

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